昨天下午，公司后備人才班開班儀式在四樓會(huì)議室隆華舉行，公司副總經(jīng)理趙光政及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，27名后備人才，共同參加了開班儀式。

  會(huì)上，趙光政首先對(duì)后備人才班的情況作簡(jiǎn)要介紹，強(qiáng)調(diào)人才對(duì)于公司發(fā)展的重大意義。同時(shí)也指出，后備人才班的開班，宗旨是建立完善引人用人機(jī)制，讓人才發(fā)展有平臺(tái)有空間，著力提高公司人才留用的格局。最終實(shí)現(xiàn)科學(xué)的人才培育體系，做到科學(xué)、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)，為隆華實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)轉(zhuǎn)型、跨越式二次騰飛提供源源不竭的人才儲(chǔ)蓄。

  緊接著，財(cái)務(wù)總監(jiān)王曉鳳、技術(shù)副總申德用也分別從不同角度和角色認(rèn)知對(duì)本次后備人才班進(jìn)行解讀，并提出意見。希望后備人才珍惜機(jī)會(huì)，苦心經(jīng)營(yíng)自己，著眼于綜合能力提高，多學(xué)多問多想多探索，爭(zhēng)取在公司發(fā)展征程上有新的擔(dān)當(dāng)，新的作為。

  令人驚喜的是，本次后備人才班將采取“嚴(yán)進(jìn)嚴(yán)出”及“流動(dòng)淘汰”的管理機(jī)制，即針對(duì)不同崗位的后備人才采用不同的考核標(biāo)準(zhǔn)，通過考核了才能進(jìn)，同時(shí)也只有通過考核了才能“畢業(yè)”，中途不合格者將被淘汰出班。這種機(jī)制無疑將為隆華人才工作開創(chuàng)穩(wěn)健生動(dòng)的新局面。

  精讀力耕，創(chuàng)新務(wù)實(shí)，人才群星閃耀，終將迎來隆華發(fā)展的高光時(shí)刻。